Dirigido a
El programa está orientado a directivos, gerentes y ejecutivos de empresas
y gremios empresariales, interesados y responsables de diseñar e
implementar proyectos de SST en sus organizaciones, con el fin de mejorar
sus niveles de eficiencia, competitividad y rentabilidad; profesionales de
organización de la sociedad civil (asociaciones, fundaciones, ONGs,
- Inicio: 23 de Mayo de 2020
- Duración: 5 MESES
- Horario: SÁBADOS 9:00 AM - 07:00 PM
- Modalidades: VIRTUAL E-LEARNING
- Sede: SEDE CACPERU CHIMBOTE / URB. GARATEA MZ 3 LT 10 AV. UNIVERSITARIA - A MEDIA CUADRA DE LA IEP PESTALOZZI
MARCO LEGAL DE UN SGSST
✓ Etapas para la implementación.
✓ Beneficios de su implementación.
✓ Modelo Insumo-Transformación-Producto,
✓ Visión, Misión de la empresa en materia de seguridad.
✓ Diagnóstico de Línea Base para la empresa en materiade SST.
✓ Elaboración de la Matriz FODA.
✓ Política y Objetivos en materia de SST.
✓ Check List.
✓ Árbol de Causa-Efecto.
DOCUMENTOS OBLIGATORIOS SEGÚN LA LEY 29783.
✓Interpretación de la Ley 29783 y su Reglamento D.S. 005-2012-TR; Ley 30222, DS 006-2014-TR;
R.M. 375-2008-TR.
✓Norma Básica de Ergonomía y de Procedimiento de Evaluación de Riesgo Disergonomico.
✓Ley 29981 de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), D.S. 024-2016-EM
(Reglamento Minero).
✓La norma ISO 45001, ISO 31000 e ISO 39001, seguridad vial laboral.
NORMATIVA LEGAL NACIONAL E INTERNACIONAL EN LA PREVENCIÓN DE RIESGOS.
✓Elaboración del Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo (RISST)
✓Conformación del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (CSST).
✓Elaboración del Reglamento del CSST, elaboración del Mapa de Riesgos.
✓Uso de los Registros en SST (Art. 33° D.S.).
✓Plan y Programa anual de SST.
✓Auditorías internas.
INTRODUCCIÓN A LA INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO, ENFERMEDADES OCUPACIONALES E INCIDENTES PELIGROSOS
✓Introducción.
✓Términos y definiciones.
✓Marco legal.
✓Los accidentes de trabajo
INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES DE TRABAJO
✓Respuesta inicial.
✓Preparaciones previas a la investigación.
✓Recopilar información.
✓Análisis de la información.
MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTES, ENFERMEDADES OCUPACIONALESE INCIDENTES PELIGROSOS
✓Método de causalidad de pérdidas.
✓Método de árbol de causas.
✓Investigación de enfermedades profesionales.
✓Recomendaciones y conclusiones.
ACCIONES CORRECTIVAS, INFORME Y REGISTRO DE ACCIDENTES DE TRABAJO, COSTOS DE LOS ACCIDENTES
✓Acciones correctivas.
✓Informe de investigación de los AT, EP e IP.
✓Registro de accidentes de trabajo.
✓Costos de los accidentes.
IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS
✓Generalidades.
✓Riesgos físicos, químicos, biológicos ergonómicos y psicosociales.
✓Elaboración de un mapa de riesgos de un proceso.
✓Métodos para la Identificación de Peligros .
✓Monitoreo de agentes físicos, químicos, biológicos, ergonómicos y psicosociales.
EVALUACIÓN DE RIESGOS Y DETERMINACIÓN DE CONTROLES
✓Evaluación de riesgos por el grado de significancia.
✓Plan de control de riesgos.
✓Medidas de control operacional de Peligros y Riesgos.
✓Elaboración de plan de respuesta a emergencias.
✓Equipos de Protección Personal.
✓Plan de evacuación.
✓Exámenes médicos, clasificación, periodicidad, registro y reporte a autoridad.
✓Modelos de formatos.
✓TALLER PRÁCTICO: Identificación de Peligros y Elaboración de un mapa de Riesgos de un Proceso en una empresa.
INTERPRETACIÓN DE SISTEMAS DE GESTION AMBIENTAL SEGÚN LA NORMA ISO 14001:2015.
✓Introducción a la norma ISO 14001:2015.
✓Contenido y estructura de la norma ISO 14001:2015.
✓Requisitos de planificación, apoyo y operación de la norma ISO 14001:2015.
✓Alcance del Sistema de Gestión Ambiental
✓Requisitos de desempeño y mejora de la norma ISO 14001:2015.
✓Modelo de mejora continua aplicado a la norma ISO 14001:2005.
IMPLEMENTACIÓN DE SISTEMAS DE GESTION AMBIENTAL SEGÚN LA NORMA ISO 14001:2015.
✓Documentación y control para la implantación de la norma ISO 14001.
✓Evaluación del cumplimiento legal mediante Auditoría Interna.
✓TALLER PRÁCTICO: Implementación de la norma ISO 14001:2015 en una empres
INTRODUCCIÓN A LA SST
✓ Introducción.
✓ Principales cambios respecto a OHSAS 18001.
✓ Objeto y campo de aplicación. Referencias normativas.
✓ Términos y definiciones.
CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN Y LIDERAZGO
✓ Contexto de la organización. Comprender las necesidades y expectativas de los trabajadores y las partes interesadas.
✓ Determinación del alcance del SGSST. Sistema de Gestión de la SST.
✓ Liderazgo y Compromiso. Política de la SST.
✓ Roles, responsabilidades y autoridades de la organización. Consulta y participación de los trabajadores.
PLANIFICACIÓN, SOPORTE Y OPERACIÓN
✓ Acciones para abordar riesgos y oportunidades. IPER. Determinación de los requisitos legales aplicables y otros.
✓ Objetivos de SST y planificación para lograrlos.
✓ Recursos, competencias, conciencia, información y comunicación, información documentada.
✓ Planificación y control operacional. Eliminar peligros y reducción de riesgos para la SST. Gestión del cambio. Compras. Preparación y respuesta ante emergencias.
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO Y MEJORA
✓ Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño. Auditoria interna.
✓ Revisión Gerencial.
✓ Mejora. Incidentes, no conformidades y acciones correctivas. Mejora continua.
✓ Anexo A.
✓ Implementación del SGSST
GENERALIDADES EN AUDITORES INTERNOS EN SGA, ISO 14001/ISO 45001 / ISO 9001
✓ Introducción.
✓ Principios de los Sistemas de Normalización de Gestión
✓ Integración de Sistemas: Ventajas, inconvenientes y alternativas.
✓ Revisión de Requisitos Integrados.
LAS AUDITORIAS
✓ Definición
✓ Propósito
ENFOQUE DE LAS AUDITORIAS
✓ La comunicación
✓ Técnicas
EL AUDITOR
✓ Calificaciones y habilidades
✓ Responsabilidad
✓ Papel
LISTAS DE VERIFICACIÓN
✓ Propósito de la lista
✓ Formato
✓ Mal uso de la lista
EJECUCIÓN DE LA AUDITORIA
✓ Recopilación de la información
✓ Revisión de documentos
✓ Muestreo de registros
✓ Observaciones
✓ Preparación para ejecutar la auditoria
REPORTES DE NO CONFORMIDAD Y ACCIÓN CORRECTIVA
✓¿Qué es una No conformidad?
✓ No conformidad mayor y menor
✓ Reporte de No conformidad
✓ Análisis de Causas, acciones correctivas
INFORME DE AUDITORIA
✓ Características
✓ Receptores de informes verbales y escritos
✓ Características de la calidad del informe
✓ Contenido del Informe Final
✓ Reporte final
TEMA 01: BRIGADAS DE PRIMEROS AUXILIOS
✓ Conducta PAS
✓ Cadena asistencial
✓ Urgencias y emergencias
✓ Conciencia
✓ Respiración
✓ Reanimación Cardio Pulmonar (RCP)
✓ RCP Adulto
✓ RCP Infante
✓ RCP lactante
✓ Obstrucción de vía aérea
✓ Obstrucción incompleta
✓ Obstrucción completa
✓ Evaluación secundaria
✓ Patologías más frecuentes
✓ Heridas
✓ Hemorragias
✓ Contusiones
✓ Traumatismos
✓ Quemaduras
✓ Intoxicaciones
TEMA 02: BRIGADAS DE PREVENCIÓN Y LUCHA CONTRA INCENDIOS
1.1. FUEGO
✓ Definición del fuego
✓ Triangulo del fuego
✓ Métodos de extinción
✓ Clasificación del fuego
✓ Difusión del calor
✓ Logística en caso de incendio
1.2. EXTINTORES
✓ Definición Extintores
✓ Tipos de extintores
✓ Uso de extintores
✓ Cuidados de los extintores
✓ Riesgos con los extintores
✓ Ejercicio de campo
1.3. MANGUERAS E HIDRANTES
✓ Definición Hidrantes
✓ Mantenimiento y cuidados
✓ Uso de hidrantes
✓ Tipos de Chorro
✓ Ejercicio de campo
1.4. FORMACIÓN BRIGADA DE EMERGENCIA
✓ Comandante
✓ Brigada No. 1 Extintores
✓ Brigada No. 2 Mangueras e hidrantes
✓ Brigada No. 3 Equipo adicional
✓ Brigada No. 4 Acordonamiento y descontaminación
✓ Brigada No. 5 Brigada lista de apoyo
TEMA 03: BRIGADAS DE EVACUACIÓN Y RESCATE: SIMULACROS
✓ Identificación de riesgos
✓ Cuando evacuar
✓ Sistema de Alarma
✓ Instrucciones a la brigada de evacuación
✓ Funciones específicas a los integrantes de la brigada
✓ Instrucciones a los ocupantes del edificio
✓ Instrucciones a los visitantes .
TEMA 01: ERGONOMÍA DEL TRABAJO
✓ Trastornos Musculo Esqueléticos (TME).
✓ Método REBA.
✓ Check List OCRA.
✓ NIOSH.
TEMA 02: PSICOSOCIOLOGIA EN EL TRABAJO
✓ TRiesgos psicosociales.
✓ Estrategias para la implantación de un plan de actuación psicosocial.
✓ Análisis psicosocial de la situación de trabajo.
✓ Patrones de comportamiento.
✓ Indicadores de la necesidad de cambio.
TEMA 03: CARGA FÍSICA Y MENTAL EN EL TRABAJO
✓ Uso de la antropometría y la biomecánica en el diseño de puestos de trabajo.
TEMA 01
✓Introducción
✓Principios y ventajas de los sistemas integrados de gestión.
✓Integración de los sistemas de gestión basados en las normas ISO 9001, ISO 14001 y OHSAS 18001.
✓Taller
TEMA 02
✓Diagnóstico
✓Inducción a la Alta Dirección
✓Capacitación
✓Taller
TEMA 03
✓ Diseño del Sistema Integrado de Gestión (SIG)
✓ Desarrollo e implementación del SIG
✓ Taller
TEMA 04
✓ Auditoría Interna
✓ Pre-auditoría
✓ Auditoría de Certificación
✓ Taller
- Págo Unico:
1000,00
- Costo de Matrícula: 100,00
- Costo del Certificado: 100,00
- Costo de Pensión: 200,00
- Cantidad de Pensiones: 5